Hier kommt die Idee für alle Sport- und Eventbegeisterten, Erzieher, Sozialpädagogen, Psychologen, Überlebenskünstler und sonstige Vertreter der eher kommunikativen oder abenteurlichen Art: Firmenevents und -Coachings nach amerikanischem Vorbild sind nach wie vor schwer im Kommen.
Denn wenn die Kommunikation in einer Firma nicht mehr stimmt, der neue Abteilungsleiter die eigene Truppe aufeinander einschwören will oder Unternehmen ihren Mitarbeitern in Sachen Teambuilding etwas ganz besonderes bieten will, so ist Unternehmergeist auf anderer Seite gefragt, da derartige Events mangels Sachkompetenz natürlich gerne in die Hände erfahrene Sportler, Businesstrainer und sonstiger Coaches gegeben werden.
Einige haben diese Chance bereits erkannt. So gibt es auch hierzulande längst auf Unternehmensevents spezialisierte Klettergärten, Bogenschießen und Pferdeflüstern für Manager, Teambuilding auf dem Segelboot, oder Selbsterfahrungskurse in der heimischen „Wildnis“.
In vielen deutschen Unternehmen werden Events dieser Art gerade erst entdeckt, während in anderen Ländern Outdoor-Trainings und die sogenannte Erlebnispädagogik längst zum Standard gehören. Das kann eine Chance auch für neue kreative Angebote sein. Organisierte Firmen-Schnitzeljagd mit pädagogischer Komponente im Stadtwald, Gruppenwanderungen mit Lagerfeuerromantik und Förstertraining in einem der schönen Mittelgebirge Deutschlands, gemeinschaftliches Floß-Bauen etc. sind hier sicherlich nur der Anfang der Überlegungen.
Wie wäre es etwa mit einem ewas sanfteren Ableger des bekannten Fernseh-Dschungel-Camps in einer wenig dicht besiedelten Ecke Deutschlands? Kreativität ist hier sicherlich gefragt, und vielerorts finden sich teilweise ideale und auch subventionierte Schauplätze, um Firmen-Kickoffs mit dem gewissen Extra anzubieten.
Als Neugründung verlangen derartige Agenturen natürlich nach einer gründlichen Vorplanung. Existierende Kontakte zu Führungskräften und Personalern sowie erste Erfahrung im Coaching, der Teamleitung oder in der Erwachsenenbildung sind sicherlich hilfreich. Auch gilt es darauf zu achten, innerhalb der Firmenevents eine neue Nische und/oder Region mit entsprechendem Potential zu besetzen, um nicht den xten Hochseilgarten zu eröffnen. Neue oder wenig bekannte Sportarten & Hobbys bieten sich hier beispielsweise an.
Vor allem aber für alle bereits im Tourismus tätigen Agenturen und Firmen/Personen könnte das Ganze ein potentielles zusätzliches Standbein und somit einen langsamen Einstieg in die Erlebnispädagogik bieten. Dann kann neben den Touristen selbst gleich eine zusätzliche und vor allem finanzkräftige Klientel mit Abenteuerwanderungen und Co. bedient werden.
www.teamventure.de
www.frommundfromm.de/index.php?de_sem_pferde
www.teamgeist.info
www.faszinatour.de
www.conout.com
www.praxisfeld.de/cms.php?id=120
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